fenaco Company Challenge

39

Projets

117

Apprenti·e·s

3'744

Heures investies

fenaco est une coopérative agricole dont l'idée remonte à 150 ans. Elle est aux mains des LANDI et de leurs membres, dont plus de 23 000 agriculteurs et agricultrices suisses. Avec plus de 11 000 collaborateurs, fenaco est l'un des plus grands employeurs de Suisse.

 

 

«Nous sommes ravi·e·s de voir l'intérêt des jeunes pour les enjeux de durabilité, de protection de l'environnement et du climat. Leur engagement durant le Company Challenge leur permet d'acquérir une expérience précieuse dans la gestion de projet, ainsi que des compétences sociales et méthodologiques. Ils et elles ont également l'opportunité de se créer un réseau au sein de la société coopérative fenaco et d'obtenir une vue d'ensemble sur divers domaines. À mon sens, cela enrichit considérablement leur apprentissage.»

Corinne Wetterwald, Responsable de la formation professionnelle chez fenaco-LANDI

Avec le Company Challenge, fenaco offre à ses apprenti·e·s l'opportunité de réaliser leurs propres projets de durabilité et de protection du climat. Ils et elles apprennent ainsi comment fenaco s'engage pour une plus grande durabilité, peuvent proposer leurs idées et ont la chance de remporter de magnifiques prix.

 

«Les jeunes apprenant·e·s font partie de la première génération dont la carrière entière sera influencée par les conséquences du changement climatique. Il est crucial qu'ils et elles puissent se pencher de manière consciente sur ce sujet et développer une pensée innovante. Nous sommes extrêmement fiers·ères du nombre d'apprenti·e·s travaillant avec nous pour l'avenir de fenaco. Ils et elles représentent la génération du changement, tenant fermement les rênes.»


Philipp Lindner, responsable Gestion du CO2 & Fit für die Zukunft (En forme pour l'avenir)

Lors de la présentation intermédiaire, il s'est avéré que les apprenants ont développé des idées de projets qui ont apporté des plus-values pour la durabilité, mais aussi des améliorations des processus d'exploitation.

Le Company Challenge est organisé par les unités de services Durabilité & Environnement et Formation professionnelle (RH). Alors que le concept de cours "En forme pour l'avenir" permet de former les collaborateurs à tous les niveaux hiérarchiques dans le domaine de l'énergie et du climat, fenaco implique spécifiquement les apprentis avec le Company Challenge et leur transmet des compétences pratiques pour l'objectif de formation professionnelle du développement durable.

Qu'en pensent les participants?

 

«L'immersion dans la problématique du changement climatique a été extrêmement enrichissante. La durabilité et l'impact significatif de nos actions sur l'environnement sont souvent négligés au quotidien. Je trouve essentiel de nous rappeler régulièrement leur importance. Il est crucial de rechercher des solutions. Même si une idée n'aboutit pas, il faut persévérer.»

Aylin, participante au fenaco Company Challenge 2023/24

 

«J'ai trouvé cela passionnant et bien expliqué, à quel point le changement climatique est déjà avancé. Je n'étais pas conscient·e de l'impact significatif qu'une hausse des températures de seulement 2 degrés pourrait avoir. Je trouve formidable que nous ayons l'opportunité de réfléchir à des projets visant à atténuer, ne serait-ce qu'un peu, le changement climatique.»

Reto, participant au fenaco Company Challenge 2023/24

Pour plus d'informations sur l'engagement de fenaco en faveur du développement durable, ainsi que sur la gamme de formations professionnelles proposées aux apprenti·e·s de fenaco, je vous invite à consulter le site Internet de l'entreprise. Cette démarche s'inscrit pleinement dans la volonté de fenaco de promouvoir une conscience environnementale parmi ses collaborateur·rice·s à tous les niveaux.